ファッション

老舗高級時計店の日新堂が販売スタッフを募集 業務全体のバランスを評価

 1892年に創業した高級時計の老舗正規品販売店の日新堂は、全国の店舗で販売スタッフを募集する。一人一人の顧客の商品購入の目的や使用するシチュエーションを踏まえて商品を提案する。個人の売り上げ目標の達成度だけでなく、日々の仕事に対する姿勢や課題への取り組みの過程など、業務全体のバランスも評価される。

 入社後は、商品知識や接客マナーをなどの基礎研修を受け、その後は先輩の実際の接客の様子を見学。時計の簡単なメンテナンスやサイズの調整などの方法も学んでいく他、時計メーカーの主催する社外研修に参加することが可能だ。百貨店勤務の販売スタッフは、配属後に各店舗で研修を行う。

 日新堂は今年で創業126年を迎える。「パテック フィリップ(PATEK PHILIPPE)」や「ヴァシュロン・コンスタンタン(VACHERON CONSTANTIN)」などの海外ブランドから、「セイコー(SEIKO)」や「シチズン(CITIZEN)」などの国内ブランドまで、さまざまな高級時計を取り扱っている。

募集職種
販売スタッフ
※5名以上の積極採用

応募条件
学歴不問

職種・業界未経験・第二新卒歓迎
※前職は配送スタッフ、美容師、弁当屋、アパレル店員など、さまざまな経歴の社員が活躍中

勤務地
東京・神奈川・千葉・愛知・静岡・大阪の各店舗(希望を考慮)
東京(銀座・新宿・池袋・日本橋)
神奈川(横浜)
千葉(船橋)
大阪(難波・梅田・堺)
愛知(名古屋)
静岡(浜松)
※銀座は本店、梅田はヒルトンプラザ店、その他は百貨店内の店舗

雇用形態
正社員または契約社員
※雇用形態は経験・能力を考慮し、決定
※雇用形態による待遇・給与に変更なし
※契約社員からスタートの場合、入社後3ヶ月後から正社員登用の機会あり。勤務実績などを評価しての登用

勤務時間
9:00~21:00(交代制:実働8時間)
※店舗により多少異なる
※残業は月20時間以内

休日休暇
月8~9日(シフト制)シフトは月単位で決定。休日の希望を考慮して調整
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
※年間休日は107日です。

給与
固定給制 月給18万5000円~40万円
※経験・能力を考慮の上、規定により決定

福利厚生・待遇
昇給年1回
賞与年2回(7月・12月)
決算賞与(業績により支給)
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費全額支給
時間外手当支給
住宅手当
役職手当
深夜手当
家族手当
ジョブリターン制度
社員親睦会あり
保養所あり
海外研修(スイス等の展示会などへの参加)
退職金制度、財形貯蓄制度
社員割引制度
クラブ活動(野球・フットサルなど ※20~30代の販売スタッフが中心となり活動)
時短正社員制度あり
※それぞれの手当の金額等は面接時に詳細を伝達

応募期限
1月23日

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